2025-04-07 02:19:48
新欧坊餐饮公司的投诉管理制度:1、确保客人的利益,及时妥善处理客人的投诉,确保公司的荣誉。二、客人投诉处理程序2、受理客人投诉时,要态度诚、保持冷静。3、仔细聆听客人投诉的内容,从客人的角度出发,表示同情,缩短与客人在感情上的距离,使客人产生信任感。4、对反映事实不清的客人投诉,应做好记录,了解客人投诉原因和要求,明确告知客人需做调查及大致的等待时间。5、准确记录投诉客人姓名、联系方式等有关内容。6、调查认真仔细,不推脱、搪塞客人。7、处理客人投诉时,不得在客人较多的公开场所进行。8、对客人态度友善,避免争吵和辩论。9、事实调查清楚之后,应及时提出解决方法,并转告客人,征求客人对处理方法的意见。10、根据餐厅的责任大小,适当给予优惠。如果客人误解或不了解餐厅有关规定引起的投诉,应委婉给予解释,消除误解。11、客人表示接受处理意见,应向客人表示感谢。12、将每天的客人投诉记录,交经理汇总。13、重要投诉应报告高层领导。14、对投诉内容应分类整理,定期分析,对带倾向性问题要及时拿出整改措施。在食堂承包合同的框架下,新欧坊餐饮承包商承诺将定期更新菜单,采用新鲜食材,并严格遵守食品**标准。上海团膳食堂承包服务
2019年,可持续发展转型期:新欧坊餐饮公司员工规模已达数百人,继续扩大合作版图,转型与上海各大学校建立长期稳定的合作,专注于为师生提供营养绿色餐饮服务,包括威尔赛WLSA杨浦校区、威尔赛WLSA宝山校区、闵行航华中学、闵行万科德英乐实验学校、闵行交通职业技术学院等,服务品质有保证。2022年,挑战与机遇期:yiqing突如其来,上海全城封控期间,公司作为zhengfu的保供餐广发·体育之一,及时采用应急措施使得广发·体育、学校正常供餐,包括华东师范大学师生团餐供餐几千份,并解决了部分zhengfu保供餐服务,营业额shou次突破7000万元,创下历史佳绩。2024年,成熟发展期:公司shou次入围“符合浦东公办中小学供餐广发·体育服务能力要求广发·体育名单(2024年),并通过“2024年浦东新区公办中小学供餐广发·体育服务能力甄别评价”,一次性成功中标浦东4所中xiao学xiao师生的供餐广发·体育公开遴选,为公司日后稳定扎根浦东打响第yiqiang,力争实现“开门红”。杨浦区广发·体育食堂承包绿色承包方根据单位提供的餐费标准,为员工提供固定菜式的餐饮服务。
新欧坊餐饮公司的专间操作管理制度:1、冷菜切配、盒饭分装、桶饭暂存、含奶油甜点的制作等应在专间内进行操作。2、操作中做到专间、专人、专zhuan用工具、专zhuan用消毒设施及专zhuan用冷藏设施。3、专间使用的刀、砧板、容器、抹布及其他工具应有醒目标识,使用前应消毒,使用中每4小时消毒一次。4、专间洗手消毒、紫外线灯、空调、冷藏、净水装置等设施正常运转,专间温度控制在25C°以下,每次加工前以紫外线等消毒空气30分钟。5.操作人员进入专间应更换专zhuan用清洁工作衣帽,手部清洗消毒,佩戴口罩。6、专间内不得放置非即食食品、私人物品、清洁工具和杂物。未经清洗消毒的蔬菜、瓜果不得进入专间。7.自行加工的熟制冷菜在烹制成熟后应在专间内或采用专zhuan用设备尽快冷却。冷菜尽量当餐食用,10-60C条件下的存放时间应不超过加工后2小时,需短时存放的冷菜应在专zhuan用冰箱(冷库)内冷藏。8.含奶油甜点应冷藏保存,在保质期内食用,制作用裱浆、清洗后水果应当天加工,当天使用。9.分装盒饭时,待用饭盒和盛装盒饭的周转箱应放置在垫仓板上,不得着地放置。10.每次操作结束后,应清洁专间操作台面,还应每日对专间环境进行清洁。
新欧坊餐饮公司的食品**内部自查和定期评估制度:1、制订食品**检查计划,采用全部检查、抽查与自查相结合的形式开展检查,食品**管理人员、单位和部门负责人应对本单位各项制度的贯彻落实情况进行检查,检查情况应进行记录。2、部门负责人和各岗位员工应按照检查计划,对设施、设备的运作情况,以及加工操作中与食品**有关工作的开展情况进行自查,并做好自查记录。3.食品**管理人员每天在操作加工时段至少进行一次食品**检查,检查各岗位是否有违反本单位制度规定的情况,发现问题应及时提出改进意见。检查情况应记录。4.食品**管理人员每周对各部门进行全部检查,并检查各部门的自查记录,发现问题及时反馈,并提出限期改进意见。检查情况应记录。5.食品**管理人员有权要求停止使用损坏的设施设备,停止加工或供应不符合食品**要求的食品。6.检查中发现的问题应寻找原因,及时整改,并在下次检查中重点复查问题的整改情况。7.根据检查结果对各部门制度执行情况给予一定的奖惩。8.单位每年至少一次对本单位食品**管理状况进行全部评估,评估中发现的问题应逐项分析具体原因,并采取针对性改进措施。负责饭堂的运营管理、食材采购和人员配置,单位可以参与部分决策过程,如菜单制定、食材选择等。
新欧坊餐饮经营12项主要优势:2015年03月15日新欧坊餐饮公司被评为上海市先进餐饮单位。多样化合理的健康膳食计划,为客户量身订做菜单,各种菜品、口味、价格任客户选!专业现代化的中心厨房,标准化作业,yi流的厨师、营养师、食品卫生专员,保证了菜品的口味和营养。严格的原料筛选:新鲜健康的选材,保证了膳食的营养和卫生。庞大的配送网络:网络覆盖整个上海市,保证了每天菜品的及时送达及温度。灵活的配送方式:中心厨房统一烹制、分装、配送,或上门进行分餐、现场操作等。贴心的客户服务:专业的客户服务专员为客户提供迅速的支持及解决方案。专业的培训:新进员工上岗培训,微笑服务,快速受理客户意见;食品**、消防**等的培训。专业的化验室:配有经过专业培训并持有上岗证的化验人员,齐全的化验设备对每日每款菜肴、餐具的消毒卫生、食用油的**等做检测,我们的餐具市卫生局每月抽检一次,合格率达**。厨余的回收:由有资格证书的厨余回收单位处理每日的厨余和废油。四害的预防:每扇门都装有风幕,防止蚊虫苍蝇的进入;专业的防鼠广发·体育对我们公司做一月两次的防鼠措施。用餐品种的提供:每餐A、B套餐选择、面条、水饺。可根要求双方达成协议调整品种。新欧坊餐饮公司食堂承包后,引入了多样化的菜品选择和营养均衡的膳食搭配,让员工们用餐体验提升。上海团膳食堂承包营养
通过新欧坊餐饮公司的食堂承包,学校不仅确保了食品**,还丰富了学生的餐饮选择,促进了学生的健康成长。上海团膳食堂承包服务
新欧坊餐饮公司的食品贮存管理制度:1、设立食品zhuan’yong仓库或贮存区域,各种物品分类贮存,保证食品贮存中不受污染。2、生熟食品分开贮存,食品存放离地隔墙。3、食品取用先进先出。4、易腐食品原料、半成品限期使用,且贮存温度符合要求。5、定期清理库存或加工场所,防止食品、原料变质或者超保质期。6、食品添加剂专人专柜管理,合理规范使用,防止滥用或误用。新欧坊餐饮公司的人员培训管理制度:1、单位定期组织员工参加食品**知识培训,并建立培训档案。2、培训内容包括:食品**法规、食品**基本知识、制度和操作规程。每次对培训情况进行记录。3、对培训效果开展考核。4、主要负责人、食品**管理人员和关键岗位操作人员必须取得培训合格证后上岗,实行培训合格证统一管理。上海团膳食堂承包服务